Fundada há mais de 8 anos, somos um fabricante líder de cadeiras de escritório e gaming. Nossa expertise nos permite oferecer conselhos profissionais e economia de custos aos nossos clientes.
Com mais de 150 trabalhadores na fábrica, garantimos controle rigoroso de qualidade e entrega pontual, especialmente durante as temporadas de pico. Nosso workshop e armazém de mais de 15.000 metros quadrados, além das certificações BSCI e ISO9001, dão aos clientes confiança para fazer grandes pedidos.
A inovação impulsiona nosso negócio, com mais de 10 novas patentes de cadeiras ergonômicas aplicadas anualmente. Isso nos mantém à frente da concorrência e introduz designs renovados adaptados às necessidades dos clientes.
Nossa equipe de design de 6 especialistas se destaca em projetos OEM e ODM, oferecendo opções personalizáveis como cores, logotipos e partes da cadeira. Com uma capacidade de produção mensal de 200+ contêineres, nossos departamentos trabalham de forma integrada, garantindo uma produção eficiente e cadeiras de alta qualidade.
Experiência na Indústria
Pessoal da Fábrica
Oficina e Armazém
Novos Patentes Anuais
Equipe de design
Capacidade Mensal de Contêineres
Jerry fundou a Jierui furniture no início de 2016. Focado no design, produção e marketing de cadeiras gamer e cadeiras de escritório. Executivo de vendas e marketing dinâmico com comprovada capacidade de construir marcas, mercados e organizações no início de uma carreira de mais de 10 anos. Trabalhou com muitas marcas famosas no segmento de cadeiras gamer e de escritório. Marketing realizado em todo o mundo, como nos EUA, Canadá, Brasil, Japão, Polônia, Reino Unido, etc. Meus valores pessoais e filosofia me permitiram encontrar as melhores soluções para resolver questões complexas, bem como inspirar e liderar outras pessoas.
Mais de 12 anos de experiência em marketing de cadeiras. Formular a estratégia geral de desenvolvimento da empresa e ser totalmente responsável pelo trabalho do sistema de marketing da empresa: Isso inclui o gerenciamento dos departamentos de marketing, branding, treinamento e expansão de negócios, reestruturando o sistema de marketing e reorganizando as equipes de marketing, incluindo sistemas regionais, comissões, incentivos e sistemas de avaliação, preparação, táticas estratégicas, etc. Realizar pesquisas de mercado regulares, analisar tendências de mercado e produtos competitivos, fornecendo forte suporte para a tomada de decisões da empresa e aumentando a conscientização e influência da marca da empresa. Liderar a equipe na implementação do projeto para garantir que o projeto seja concluído e atinja os resultados esperados: responsável pela construção da equipe de mercado, treinamento e palestras no sistema, e pela construção de uma cultura de equipe ativa, melhorando a eficiência do trabalho dos membros da equipe.
Como especialista em design de assentos, tenho uma sólida formação em design industrial e rica experiência prática inovadora. Tenho um entendimento aprofundado de ergonomia e ciência dos materiais, e sou bom em integrar esse conhecimento no design de assentos para proporcionar uma experiência de usuário confortável e bonita. Presto atenção aos detalhes e tenho controle rigoroso sobre o processo de design, além de possuir excelentes habilidades de colaboração em equipe e gestão de projetos. Em uma empresa de design, atuei como chefe do design de assentos e fui responsável por liderar a equipe de design em uma série de desenvolvimentos de projetos. Durante esse período, dirigi os projetos de design de vários assentos, desde o design conceitual até o lançamento do produto, e participei e contribuí com elementos de design-chave durante todo o processo. As responsabilidades específicas incluem: Liderança da equipe: Liderar uma equipe composta por designers, engenheiros e especialistas técnicos para garantir o progresso suave do projeto e a realização de designs inovadores. Desenvolvimento de projetos: Participar e liderar os projetos de design de vários assentos e cadeiras para garantir que cada detalhe de design atenda ao conforto e funcionalidade do corpo humano. Pesquisa em engenharia ecológica: Pesquisa aprofundada em ergonomia para garantir que cada detalhe de design atenda ao conforto e funcionalidade do corpo humano. Integração técnica: Trabalhar de perto com o departamento de engenharia para garantir que o conceito de design seja transformado em produtos viáveis na prática. Feedback de mercado: Seguir o feedback do mercado após o lançamento do produto e continuar otimizando o design para atender às necessidades dos usuários. No projeto inovador de assentos de um fabricante de móveis renomado, fui responsável pelo design de uma nova cadeira de escritório. Através de pesquisas cuidadosas em ergonomia e materiais inovadores, o conforto dos usuários foi melhorado com sucesso, além de levar em consideração os requisitos estéticos do ambiente de escritório moderno. Este produto foi amplamente elogiado no mercado, e seu desempenho de vendas aumentou significativamente. Neste projeto, não apenas melhorei minhas habilidades de design, mas também promovi o progresso do design de toda a indústria através do trabalho em equipe.
Como gerente de projetos, acumulei experiência rica em múltiplos projetos, especialmente na gestão do projeto transferido, onde a equipe de liderança bem-sucedida concluiu várias tarefas importantes. Nome do Projeto: Projeto de Desenvolvimento de Transição de Escritório Inteligente: Descrição do Projeto: Este projeto tem como objetivo desenvolver uma cadeira de escritório inteligente com funções de ajuste integradas para atender às necessidades de conforto e eficiência no ambiente de trabalho moderno. O projeto envolve várias etapas, como design de produto, aquisição de materiais, fabricação e controle de qualidade. Minha responsabilidade: Como gerente de projetos, sou responsável pelo planejamento, implementação e monitoramento do projeto como um todo. Especificamente incluem: Formular planos de projeto e cronogramas para garantir que o projeto seja executado dentro do prazo. Coordenar os departamentos de design, aquisição, produção e vendas para garantir o uso eficaz dos recursos. Organizar reuniões de revisão de projeto regularmente para resolver problemas encontrados no projeto de forma oportuna. Manter comunicação com os clientes para garantir que os resultados do projeto atendam às necessidades dos clientes. Nome do Projeto: Projeto de Pesquisa e Desenvolvimento de Cadeiras de Transferência com Materiais Ecológicos: Descrição do Projeto: O projeto está comprometido com o desenvolvimento de cadeiras de transferência feitas de materiais amigáveis ao meio ambiente para reduzir o impacto no ambiente. O projeto envolve a seleção de novos materiais, design de produtos e processos de produção. Minha responsabilidade: Como gerente de projetos, sou responsável pela coordenação e gestão geral do projeto para garantir que os objetivos do projeto sejam cumpridos no prazo. Especificamente incluem: A equipe organizacional realizou pesquisas aprofundadas sobre o desenvolvimento e aplicação de novos materiais. Coordenar os departamentos de design e produção para garantir que os novos produtos atendam aos padrões ambientais. Comunicar-se com fornecedores para garantir que o fornecimento de materiais seja pontual e atenda aos requisitos ambientais. Resultados e impacto do projeto: No projeto de transição de escritório inteligente, desenvolvemos com sucesso um produto popular, que melhora o conforto e a eficiência do ambiente de trabalho. No projeto de mudança de materiais ecológicos, alcançamos o uso sustentável de materiais, reduzimos a poluição ambiental e recebemos alta avaliação de clientes e organizações ambientais. O sucesso desses projetos não apenas aumenta a competitividade do mercado da empresa, mas também estabelece uma base sólida para o desenvolvimento sustentável da empresa.
Como gerente de QA, experiência e habilidades nucleares foram adquiridas ao longo dos anos no campo de cadeiras de transferência. Incluindo a capacidade de estar familiarizado com o sistema de gestão da qualidade e ter a habilidade de resolver problemas, possuir ampla experiência em gestão da qualidade, entender o sistema de gestão da qualidade ISO9001 e poder resolver vários problemas de qualidade no processo de produção. Especificamente, as seguintes habilidades e experiências-chave: Sistema de Gestão da Qualidade: Familiarizado com o sistema de gestão da qualidade ISO9001, que pode estabelecer e manter o sistema de gestão da qualidade para garantir que a qualidade do produto atenda aos padrões. Capacidade de resolução de problemas: Ao enfrentar problemas durante o processo de produção, pode rapidamente identificar a causa raiz do problema e formular uma solução para garantir que o problema seja completamente resolvido. Habilidade de comunicação e coordenação: cooperação próxima com os departamentos de produção, P&D e outros para garantir que a qualidade do produto, desde o design até as vendas, atenda aos requisitos de qualidade. Inspeção de matérias-primas: Garantir que as matérias-primas que entram na fábrica atendam aos padrões de qualidade e evitar que materiais não qualificados entrem na linha de produção. Controle do processo de produção: Monitoramento rigoroso do processo de produção para garantir que cada etapa atenda aos requisitos de qualidade. Inspeção de produtos: Inspeção rigorosa do produto final para garantir que os produtos que saem da fábrica estejam totalmente em conformidade com os padrões de qualidade. Através dessas experiências e habilidades, pode-se garantir a qualidade dos produtos de transferência e atender às necessidades e expectativas dos clientes.
Nossas cadeiras de home office ergonômicas são feitas para incentivar o movimento, proporcionando uma rotina mais saudável. Juntamente com consultores em ergonomia e especialistas em biomecânica, terapia física e mais, projetamos a Konfot JRMC-01 para oferecer conforto responsivo que se adapta aos seus movimentos em tudo o que você faz. Combinado com nossas mesas de pé, crie uma configuração que permite alternar entre trabalho e lazer sem perder o ritmo.
Inovação centrada no cliente antes de melhores práticas economicamente sólidas. Formule com credibilidade uma largura de banda revolucionária.
Nosso departamento profissional de P&D pode desenvolver diferentes cadeiras para diferentes preços-alvo e designs variados.
As amostras serão enviadas a você dentro de 7 dias úteis após recebermos a taxa de amostra. Uma vez confirmada a amostra e feito o pedido oficial (1*40’HQ), a taxa da amostra poderá ser totalmente reembolsada.
Profissional em cadeiras gamer e cadeiras de escritório há mais de 8 anos, com um incrível controle de preços.
Temos um rigoroso sistema de controle de qualidade, com uma equipe profissional de QC composta por cerca de 15 trabalhadores para inspecionar materiais brutos, peças de cadeiras, cadeiras semi-acabadas e cadeiras finalizadas. E podemos fornecer inspeção gratuita.
Claro, seu design personalizado (OEM) está disponível.
Sim, envie-nos o design que você precisa, avaliaremos o preço e faremos o mesmo pacote exato com base no seu design.
Normalmente, podemos concluir seu pedido de 1*40’HQ em até 30 dias, se a quantidade for maior, precisamos verificar novamente e fornecer uma data mais rápida.
Amostras sempre são enviadas por ar, como DHL, FEDEX, UPS, EMS, TNT, etc. Pedidos oficiais geralmente são enviados por mar.
Excelente cadeira (design único, controle rigoroso de qualidade) Venda direta de fábrica (preço favorável e competitivo) Grande serviço (OEM, ODM, serviços pós-venda, entrega rápida) Consultoria comercial profissional.
Como uma das mais jovens, mas profissionais, para cadeiras ergonômicas de home office na China.
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